Новости
ВСЕ ДОРОГИ ВЕДУТ В ЦОПП
ВСЕ ДОРОГИ ВЕДУТ В ЦОПП

Центр опережающей профессиональной подготовки Кузбасса в очередной раз посетили школьники. Шестиклассники кемеровских школ № 54 и № 10 вместе с педагогами ознакомились с техническим оснащением Центра. Посетили коворкинг, лекторий «Ушинский», лабораторию виртуальной реальности «Ландау». Особый интерес у ребят вызвал кабинет робототехники. В студии видеозаписи Jalinga школьникам показали виртуальный экран для съемки видеоуроков и лекций.

Записаться на профориентационное мероприятие можно на Цифровой платформе ЦОПП.

Дополнительную информацию о посещении ЦОПП можно получить по телефону: 7-(3842) 57-11-20 или обратиться на электронный адрес: e-mail: copp42@yandex.ru

ИНТЕРВЬЮ С ПЕДАГОГОМ-НАВИГАТОРОМ
ИНТЕРВЬЮ С ПЕДАГОГОМ-НАВИГАТОРОМ

В сентябре кузбасские педагоги приступили к обучению по образовательной программе для педагогов-навигаторов, действующих в рамках профориентационного проекта для школьников «Билет в будущее». Эта программа является практическим инструментом для знакомства педагогов-навигаторов с концепцией проекта, получения современных знаний в области профориентологии.
- Во всероссийском проекте по профориентации школьников «Билет в будущее» как педагог-навигатор я участвую впервые, - рассказывает учитель географии из Яшкино Анастасия Синицына. - Наше обучение включало в себя различные вебинары, онлайн-консультации, лекции и различные методические рекомендации. Хочется отметить уникальность данной образовательной программы, так как с нами работали ведущие эксперты в области профориентологии, психологии, специалисты в области вакансий на рынке труда. Они познакомили нас с профессиональными трендами, современными профессиями, подходами к организации сопровождения профессиональной ориентации детей, проектной деятельностью в профориентации.
Огромным плюсом программы является то, что материалы остаются доступны после выхода в личном кабинете, это позволяет мне просматривать их в вечернее время.
Для координирования педагогов-навигаторов созданы все условия: телеграмм-канал, множество чатов для вопросов и получения информации. Также хочется отметить работу нашего регионального оператора Ольги Георгиевны Поздняковой. Она всегда находится на связи, оперативно консультирует и помогает решать возникшие вопросы.
С сентября 2021 года цифровым ядром проекта «Билет в будущее» официально является электронная онлайн платформа BVBINFO.RU, поддерживаемая оператором проекта – Фондом Гуманитарных Проектов, утвержденным поручением Президента Российской Федерации, приказом Минпросвещения России.
Подробная информация о проекте «Билет в будущее» у регионального оператора ЦОПП42 по телефону: 7 (3842) 57-11-20.

БУДУТ ПРОДОЛЖАТЬ РАЗВИВАТЬСЯ И ДАЛЬШЕ
БУДУТ ПРОДОЛЖАТЬ РАЗВИВАТЬСЯ И ДАЛЬШЕ

В Центре опережающей профессиональной подготовки и Сибирском политехническом техникуме третий поток преподавателей и мастеров производственного обучения закончил учебу по программе «5 000 мастеров» по компетенциям «ИТ-решения для бизнеса на платформе 1С: предприятие 8» и «Химический медицинский анализ». Цель программы «5 000 мастеров» - повышение квалификации специалистов среднего профессионального образования с учётом компетенции Ворлдскиллс. В столицу Кузбасса приехали преподаватели из 15 регионов страны. В процессе обучения слушатели углубленно изучали все аспекты деятельности, необходимые для сдачи демонстрационного экзамена.
- На занятия приехали преподаватели информатики, экономики, математики, - делится впечатлениями о своих недавних учениках преподаватель специальных дисциплин ГПОУ «Сибирский политехнический техникум» Кристина Игоревна Морозько. – Они уже участвовали в WSR по другим компетенциям. Обучаться им было тяжеловато, так как курс подразумевает повышение квалификации, а не обучение с нуля. Но знания в итоге они получили, многие будут продолжать своё развитие дальше в компетенции "ИТ-решения для бизнеса на платформе "1С: Предприятие 8".
Подробнее познакомиться с программой «5 000 мастеров» или подать заявку на участие можно на сайте «Ворлдскиллс Россия»

ПАО "РОСТЕЛЕКОМ" ИЩЕТ СПЕЦИАЛИСТОВ
ПАО "РОСТЕЛЕКОМ" ИЩЕТ СПЕЦИАЛИСТОВ

В ПАО "Ростелеком" приглашаются "Менеджеры по продажам"

Заработная плата от 20 000 руб. (до вычета налогов)
Требуемый опыт работы: не требуется
График: частичная занятость, гибкий график, возможность подработки сменами по 4-5 часов

Обязанности:

Привлечение клиентов
Расклеивание объявлений
Совершение звонков

Дополнительная информация:

Официальное трудоустройство
Белая ЗП, % от продаж
Корпоративное обучение
Работа доступна для соискателей от 16 лет

Телефон для связи: 8-991-436-17-49, Менеджер по подбору персонала Анна

СТОРИТЕЛЛИНГ ПО ВОПРОСАМ ТРУДОУСТРОЙСТВА
СТОРИТЕЛЛИНГ ПО ВОПРОСАМ ТРУДОУСТРОЙСТВА

На этот раз обсуждали вопрос профориентации и трудоустройства выпускников ПОО в сфере ЖКХ. Руководитель отдела по работе с персоналом ООО «Чистый город Кемерово» Варлыгина Ксения Викторовна рассказала о деятельности компании, которая занимается вывозом мусора и твердых бытовых отходов на севере Кемеровской области. Несмотря на то, что компания молодая (ей всего два года), в коллективе, насчитывающем 250 человек, низкая текучесть кадров, есть наставничество, присутствует индексация зарплаты и сохраняются все социальные гарантии. В настоящее время компания остро нуждается в делопроизводителе, операторах колл-центра и, как не странно, в юристах. «Чистый город Кемерово» с готовностью выразил желание сотрудничества с сузами и вузами области.
Директор ГПОУ «Кемеровский коммунально-строительный техникум имени В.И. Заузёлкова» Ольга Алексеевна Замма рассказала, что в этом году в техникуме набирают группу на специализацию «секретарь-администратор». То есть появляются объективные условия для сотрудничества с «Чистым городом Кемерово».
Директор строительного института КузГТУ Андрей Владимирович Покатилов отметил, что вот уже десять лет институт пытается развивать подготовку специалистов для сферы ЖКХ, есть даже образовательная программа «Техническая эксплуатация объектов жилищно-коммунального комплекса», но будут ли востребованы эти специалисты – вот в чем вопрос.
Руководитель центра содействия трудоустройству выпускников ГПОУ «Прокопьевский строительный техникум» Ольга Николаевна Дорошенко сказала, что сейчас подготовку кадров для ЖКХ техникум не ведет, но, если будет нужно, откроет курсы подготовки, переподготовки и повышения квалификации по программе «управление, эксплуатация и обслуживание многоквартирного дома».
Завершая разговор, директор ЦОПП Кузбасса Евгения Павловна Кремзюк напомнила, что на цифровой платформе ЦОПП42 существует раздел «Подбор персонала». Для наглядности в режиме онлайн было показано, как просто работодателям заходить на платформу, регистрироваться на ней, заполнять заявку на интересующие вакансии и затем, минуя посреднические сайты, выходить напрямую на учебные заведения.
Также методисты ЦОПП при отсутствии или неполном соответствии образовательной программы по той или иной современной востребованной специальности могут разработать для образовательного заведения программу обучения нужных специалистов.
Если вы хотите встретиться с представителями ведущих компаний области, записывайтесь на «Цифровой платформе ЦОПП», дополнительная информация у регионального оператора ЦОПП42 по телефону: 7 (3842) 57-11-20, +7 (905) 911-20-04 или через email: copp42@yandex.ru